Prorrogan la suspensión de plazos de las actuaciones inspectivas y procedimientos administrativos en la SUNAFIL ▎ RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 098-2020-SUNAFIL

SE RESUELVE:
Artículo 1.- Prórroga de la suspensión de plazos del Sistema de Inspección del Trabajo

Prorrogar, por el periodo comprendido del 30 de junio al 31 de julio de 2020, la suspensión del cómputo de plazos de las actuaciones inspectivas y de los procedimientos administrativos sancionadores del Sistema de Inspección del Trabajo (SIT), suspendidos mediante la Resolución de
Superintendencia N° 074-2020-SUNAFIL, prorrogada a través de las Resoluciones de Superintendencia N°s 80, 83 y 087-2020-SUNAFIL, que se encuentran a cargo de las instancias correspondientes de las Intendencias Regionales de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral– SUNAFIL y de las Gerencias o Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo de los Gobiernos Regionales ubicadas en los departamentos de Arequipa, Ica, Junín, Huánuco, San Martín, Madre de Dios y Áncash.


Artículo 2.- Publicación

Disponer la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial El Peruano, así como la publicación de la resolución en el Portal Institucional de la SUNAFIL (www. sunafil.gob.pe), en la misma fecha de su publicación en el Diario Oficial El Peruano.

ACCEDE A LA NORMA DANDO CLIC AQUÍ

Síguenos en facebook como Magazín Jurisprudencial y entérate de la más reciente y relevante jurisprudencia

Destacados

Últimos artículos

Reglamentan protección contra el despido de trabajadores con diagnóstico de cáncer, su tratamiento y los efectos derivados | Decreto Supremo N° 008-2026-TR

junio 5, 2026
Copia de Texto del párrafo - 2025-08-14T222836.604

Corte Suprema fija novísima doctrina jurisprudencial sobre el pago de horas extras | Casación 36773-2023 La Libertad

mayo 27, 2026
Diseño sin título (58)

Emiten nueva doctrina jurisprudencial sobre los supuestos de inaplicación del precedenteHuatuco | Casación Laboral N.º 11090-2023 La Libertad

mayo 20, 2026
MJ

Declaran el 27 de julio del 2026 día no laborable | Decreto Supremo N° 075-2026-PCM

mayo 16, 2026
eee

Artículos relacionados

Man touching shoulder of uncomfortable woman co-worker

Acoso sexual laboral se sanciona hasta con ocho años de cárcel

marzo 31, 2023
Leer más...
CAS N.º 49-2019 AYACUCHO

NEGOCIACIÓN INCOMPATIBLE: SE TIENE QUE EL DOLO NO SE PRUEBA DIRECTA Y OBJETIVAMENTE, SINO QUE SE TRATA DE UNA INFERENCIA LÓGICA, RAZONABLE Y CONSECUENTE DE LA PRUEBA ACTUADA QUE ESTABLECE LA OCURRENCIA DE UN HECHO.

marzo 21, 2022
Leer más...
alzamora

Precisan funcionamiento de Órganos Jurisdiccionales de Emergencia de la Corte Superior de Justicia de Lima durante el período vacacional ░ RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA N° 000031-2020-P-CSJLI-PJ

febrero 2, 2020
Leer más...
inspeccion finl

Indecopi inspecciona que colegios privados no vulneren los derechos de padres y estudiantes

abril 8, 2022
Leer más...