Conforman salas supremas que administran justicia en materia laboral público y privado | Resolución Administrativa N.º 000001-2025-P-PJ

La Presidencia del Poder Judicial, a través de la Resolución Administrativa N.º 000001-2025-P-PJ, ha dispuesto la conformación de las distintas salas supremas del Poder Judicial, destacando especialmente las prórrogas de funcionamiento de las salas supremas transitorias. En virtud de lo establecido por la Ley Orgánica del Poder Judicial, corresponde a la Presidencia del Poder Judicial la potestad de determinar la conformación de cada una de estas salas supremas, lo que incluye la designación de los magistrados titulares y provisionales que las integrarán.

En particular, y en lo que respecta al ámbito laboral tanto público como privado, las salas supremas encargadas de administrar justicia en estas materias quedarán conformadas de la siguiente manera:

PRIMERA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA

1. Sr. Jorge Luis Salas Arenas (Presidente)

2. Sra. Diana Lily Rodríguez Chávez

3. Sr. Omar Toledo Toribio

4. Sra. Rosa Liliana Dávila Broncano

5. Sra. Rosa María Cabello Arce

SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA

1. Sr. Javier Arévalo Vela (Presidente)

2. Sra. Ángela Graciela Cárdenas Salcedo

3. Sra. Edith Irma Alvarado Palacios de Marín

4. Sr. Martín Eduardo Ato Alvarado

5. Sra. Cecilia Leonor Espinoza Montoya

CUARTA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA

1. Sra. Mariem Vicky de la Rosa Bedriñana (Presidenta)

2. Sr. Víctor Antonio Castillo León

3. Sra. Jackeline Yalán Leal

4. Sra. Elisa Vilma Carlos Casas

5. Sr. Perú Valentín Jiménez La Rosa

Sin perjuicio de lo señalado, pueden encontrar la conformación de todas las especialidades de la Corte Suprema en el documento adjunto.

Destacados

Últimos artículos

Debe pagarse la indemnización vacacional aun cuando el goce sea parcial | Casación Laboral N.º 9741-2023 Lim

abril 30, 2026
MJ

Despido por injuria en redes sociales: posturas contrapuestas de la Corte Suprema peruana

abril 30, 2026
erer

Empleador debe pagar la indemnización vacacional si el trabajador goza de forma extemporánea de sus vacaciones | Casación Laboral N.º 13741-2015 Lima

abril 29, 2026
sefsfs

¿El empleador puede acceder a la computadora asignada al trabajador o viola su privacidad? | Casación Laboral N.° 09645-2018, Lima Este

abril 28, 2026
sdgsdgsdf

Artículos relacionados

Texto del párrafo (49)

Otorgan teletrabajo a servidora que tiene a su cargo el cuidado de su hijo menor | Tribunal del Servicio Civil

noviembre 6, 2024
Leer más...
Texto del párrafo (88)

Autorizan incremento remunerativo de trabajadores del sector público a partir del 01 de enero del 2025 | Ley de Presupuesto 2025

diciembre 3, 2024
Leer más...
Texto del párrafo (58)

Impacto laboral del Megapuerto de Chancay

noviembre 14, 2024
Leer más...
erer

Despido por injuria en redes sociales: posturas contrapuestas de la Corte Suprema peruana

abril 30, 2026
Leer más...