Mejoras laborales para los trabajadores jurisdiccionales anunciados por el presidente del Poder Judicial

En el mensaje a la nación del pasado 03 de enero último,  el nuevo presidente del Poder Judicial, Javier Arévalo Vela, anunció importantes mejoras laborales para los trabajadores jurisdiccionales.

Cuatro aspectos importantes pueden rescatarse del mensaje:

  • Acceso a cargos de confianza

«De igual modo, se debe buscar mejores remuneraciones y condiciones de trabajo para el personal de cargos directivos a efectos de poder reclutar para los mismos, destacados profesionales. También daremos oportunidad al personal de carrera para acceder a cargos de confianza, previa evaluación de su desempeño positivo.»

  • Premios a los trabajadores que superen la meta de productividad

Estos indicadores serán puestos a disposición de cada órgano jurisdiccional de manera permanente. Estableceremos metas a los servidores de los órganos jurisdiccionales y difundiremos los rankings para fomentar la sana competencia y el cumplimiento de metas entre los juzgados a nivel nacional. Los servidores que superen las metas serán reconocidos por su labor.

  • Capacitación a trabajadores judiciales

Estableceremos mecanismos y políticas para fortalecer la capacidad institucional, así como, promoveremos la capacitación de los jueces y servidores judiciales.

  •  Mejoras remunerativas para los trabajadores judiciales

“Propondremos al Congreso de la República un proyecto de ley para regular las remuneraciones y beneficios de los magistrados y la escala remunerativa de los servidores jurisdiccionales y administrativos del Poder Judicial de acuerdo con sus responsabilidades y a las funciones que desempeñan.”


¿Quieres mantenerte actualizado con la jurisprudencia tener acceso preferente y gratuito a nuestra revista de la materia?

Únete a nuestros grupos de whatsapp o telegram:

Grupo Magazín Civil:

Whatsapp: https://chat.whatsapp.com/F8F6cej3xNTEf4KTGNQhxi
Telegram: https://t.me/+XAXu6nOYg95iMzIx

Grupo Magazín Laboral:
Whatsapp: https://chat.whatsapp.com/JWRksnp0EYoLwQZ3aQrYfE
Telegram: https://t.me/+O91zHqFEV8MxYjdh

Grupo Magazín Penal:
Whatsapp: https://chat.whatsapp.com/K0qjx8lis4N8XBYDi4qJ73
Telegram: https://t.me/+4H4j4ZlWxVYwYWMx

Grupo Magazín Constitucional:

Whatsapp: https://chat.whatsapp.com/IcznZ5TR6581ANsUz3qkvH

Destacados

Últimos artículos

Corte Suprema fija reglas vinculantes sobre la competencia del juez laboral en casos de responsabilidad civil | Casación N° 25213-2024

septiembre 19, 2026
palacio

Servidores con vínculo laboral encubierto no tendrán protección de la Ley 24041 según criterio vinculante de la Corte Suprema

agosto 19, 2026
Diseño sin título (57)

Gobierno aprueba nueva escala remunerativa de los trabajadores del Poder Judicial | Decreto Supremo N°162-2026-EF

agosto 19, 2026
MJ

La inasistencia del abogado a la audiencia no justifica la conclusión del proceso | Casación Laboral N.° 1176-2024, Arequipa

agosto 13, 2026
dggj

Artículos relacionados

BeFunky-collage (6)

Sepa qué ocasionó los problemas en la mesa de partes electrónica que derivó en la suspensión de plazos procesales

octubre 18, 2020
Leer más...
BeFunky-collage - 2020-09-02T072408.624

Otorgarán cobertura de sepelio a las personas en situación de calle, peruanos no residentes, extranjeros y otros, que no cuenten con un seguro de salud, y que fallezcan|DECRETO DE URGENCIA Nº 102-2020

septiembre 2, 2020
Leer más...
colectivos

Congreso aprueba proyecto de ley que formaliza los taxis colectivos a nivel nacional, salvo Lima Metropolitana y Callao

mayo 15, 2020
Leer más...
000117911M loggo magazin

PJ: adultos mayores reciben trato preferente

agosto 31, 2022
Leer más...