Síguenos en facebook como Magazín Jurisprudencialy entérate de la más reciente y relevante jurisprudencia
Destacados
Últimos artículos
Corte Suprema fija novísima doctrina jurisprudencial sobre el pago de horas extras | Casación 36773-2023 La Libertad
mayo 27, 2026
Emiten nueva doctrina jurisprudencial sobre los supuestos de inaplicación del precedenteHuatuco | Casación Laboral N.º 11090-2023 La Libertad
mayo 20, 2026
Declaran el 27 de julio del 2026 día no laborable | Decreto Supremo N° 075-2026-PCM
mayo 16, 2026
Debe pagarse la indemnización vacacional aun cuando el goce sea parcial | Casación Laboral N.º 9741-2023 Lim
abril 30, 2026
Artículos relacionados
Reponen a trabajador CAS que tenía contrato indefinido por Ley 31131 | EXP. 04202-2023-PA/TC
junio 7, 2024
Leer más...
El apercibimiento es una medida preventiva que se establece por desobedecer una orden judicial e implica registrar la falta para que, previo aviso a la parte, si se vuelve a repetir, se proceda a la aplicación de una medida más severa ▎RECURSO DE NULIDAD 23-2020 ÁNCASH
octubre 10, 2020
Leer más...
Indecopi: Organizadores de conciertos deben cumplir con todo lo ofrecido al público
abril 21, 2022
Leer más...
Confirman condena a empresario azucarero Carlos Roncal Miñano por lavado de activos y defraudación tributaria
septiembre 3, 2020
Leer más...
1
Bienvenido al servicio de mensajería de la revista de jurisprudencia laboral, ¿en qué te podemos ayudar?